De Amsterdamse Huisartsenalliantie (AHa) heeft Sam Siemssen benoemd tot directeur. Met deze benoeming zet de AHa een volgende stap in de verdere professionalisering van de organisatie en de versterking van de gezamenlijke positie van huisartsen in Amsterdam.

Profiel en ervaring

Sam Siemssen brengt ruime ervaring mee in het besturen van huisartsenzorg- en eerstelijnszorgorganisaties. Hij was vanaf de start betrokken bij RegiozorgNU, waar hij gebouwd heeft aan de doorontwikkeling van de Regionale Huisartsen Organisatie  (RHO) en de huisartsenspoedpost van Noordwest-Utrecht. Daarvoor was hij directeur bij de eerstelijnsorganisaties Stichting Amstelland Zorg en Stichting Gezondheidscentra Nijkerk.  Naast zijn dagelijkse werkzaamheden is hij tevens als toezichthouder actief bij diverse zorgorganisaties.

Siemssen heeft aantoonbare ervaring met programmatisch werken, organisatieontwikkeling en het aansturen van teams in een bestuurlijk sensitieve context. Samenwerking staat daarbij centraal: tussen zorggroepen onderling én met externe partners zoals gemeenten, zorgverzekeraars en andere zorgorganisaties.

Sam Siemssen: “Met veel plezier ga ik aan de slag bij de Amsterdamse Huisartsenalliantie, een mooie organisatie om voor te mogen werken. De AHa zet zich in voor goede huisartsenzorg in Abcoude, Amsterdam, Badhoevedorp, Diemen en Duivendrecht. Door zorgvernieuwing en sterke samenwerking op stads- en wijkniveau kunnen we de grote uitdagingen waar Amsterdam de komende jaren voor staat gezamenlijk aanpakken. Ik heb er veel zin in om samen met het bestuur, de leden en het team hier verder invulling aan te geven en de organisatie verder te professionaliseren en te versterken.”

Een sterke basis die vraagt om verdere groei

De AHa is in 2019 ontstaan als netwerkorganisatie, waarin bestuurders en medewerkers van de deelnemende zorggroepen, gezamenlijk stedelijke taken oppakten. Door de jaren heen heeft deze samenwerking veel opgeleverd, zoals stedelijk beleid, gezamenlijke vertegenwoordiging, afspraken met Zilveren Kruis en inhoudelijke input voor het regioplan Amsterdam Vitaal en Gezond.

Tegelijkertijd laten de grote uitdagingen in de stad en de ambitieuze doelstellingen van de AHa zien dat deze organisatievorm haar grenzen begint te bereiken. De verdere ontwikkeling van de AHa vraagt om meer samenhang, continuïteit en professionele ondersteuning.

Versterking rol stedelijk samenwerkingsplatform huisartsenzorg

Uit een organisatieanalyse bleek dat de ambities en verantwoordelijkheden van de AHa vragen om meer structurele en professionele aansturing. Tijdens de Algemene Ledenvergadering is daarom besloten om een directeur aan te stellen.

De directeur heeft als opdracht om de samenhang tussen stedelijke programma’s te versterken, bestuurlijke besluitvorming te ondersteunen en de AHa verder te ontwikkelen tot een slagvaardige netwerkorganisatie met een klein en effectief bureau.

Bestuur ziet belangrijke stap vooruit

Volgens Katinka Prince, voorzitter van de AHa, markeert de benoeming van een directeur als een nieuwe fase in de ontwikkeling van de alliantie: “Met Sam Siemssen halen we een ervaren verbinder in huis, die de uitdagingen in de huisartsenzorg als geen ander kent. Zijn staat van dienst bij RegiozorgNu laat zien dat hij organisaties kan bouwen die huisartsen écht ondersteunen.”

Met de benoeming van Sam Siemssen versterkt de AHa haar organisatie en haar rol als stedelijk samenwerkingsplatform voor Amsterdamse huisartsenzorg.